Cultura Organizacional - Halaxia Blog

Equipo de rrhh en Argentina trabajando en una estrategia de employer branding para atraer talento.

Employer branding: cómo construir una marca empleadora que atraiga talento en Argentina

Hoy el talento es el que elige dónde trabajar basándose en factores que van mucho más allá de la remuneración económica. La digitalización acelerada, la posibilidad de trabajar para el…

Gestión de Talento

Personas en una oficina o videollamada simulando un proceso de selección de personal.

Gestión de Talento

Paso a Paso del Proceso de Selección de Personal en Empresas

El proceso de selección de personal es uno de los pilares más importantes dentro de cualquier organización. Permite identificar talento, evaluar competencias, tomar decisiones informadas y construir equipos sólidos. Para…

Gestión de Talento

Profesionales haciendo una evaluación de desempeño

Gestión de Talento

Evaluación de Desempeño: Qué es, Para qué Sirve y Cómo Aplicarla en los Equipos de Trabajo

Medir el rendimiento de las personas dentro de una organización no solo es una práctica de gestión: es una herramienta estratégica para impulsar el crecimiento, la productividad y la motivación. …

Gestión de Talento

5 Ventajas de la Gestión de Talento Efectivas

¿Alguna vez pensaste qué pasaría si tu empresa lograra que cada persona del equipo trabajara motivada, enfocada y con las herramientas adecuadas? La respuesta es simple: los resultados se multiplican.…

Gestión de Talento

¿Por qué tener un Talent Pool?

Talent Pool es una base de datos de candidatos interesados y que se han postulado para trabajar en la empresa como también los referidos, y otros candidatos que se han…

Gestión de Talento

La experiencia del candidato es esencial para RRHH

La experiencia del candidato es esencial para RRHH. Cuidar los candidatos interesados en la empresa genera mayor cercanía con la marca. A su vez, reduce costos al generar una base…

Gestión de Talento